SISUPER赛澎传承欧洲百年破碎筛分技术,创新开发高性价比磨耗件和备件。根据生产应用需求定制解决方案,为矿山和石料客户提供高品质磨耗件和备件产品,保障客户的连续运营生产。
使命:以创新的产品和服务打破品牌界限,让破碎运营更高效
网站:www.sisuper-cn.com
招聘岗位
1、销售工程师 湖南湖北片区 1名
销售代表将长期base在其负责区域。
Homebase, 出差率90%,根据业绩享有销售佣金。
负责中端市场矿山设备备件产品的销售,完成销售任务。
职责描述
负责所在区域的直销工作与市场渠道开拓工作,执行并完成公司产品年度销售计划;对区域内
砂石骨料客户和有色金属矿山客户分别制定相应的销售策略,并根据公司的阶段性战略目标,及时调整和达成目标;动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报;与客户保持良好沟通,实时把握客户需求;
根据公司产品、价格及市场策略,独立处置报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中,协调并监督公司各职能部门操作;根据公司市场营销战略,提升品牌价值,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大产品市场占有率;维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展预期内用户;收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见;与产品线、售后服务团队、市场部紧密合作开拓市场。
岗位要求
有两年以上机械销售相关工作经验优先;
有良好的沟通表达能力,善于观察,有独立分析思考和解决问题的能力;性格乐观开朗,能承受一定的工作压力;
适应出差,需长期base在其负责区域,无项目出差时home base;熟练操作计算机;
2、销售工程师 云贵川片区 1名
销售代表将长期base在其负责区域。
Homebase, 出差率90%,根据业绩享有销售佣金。
负责中端市场矿山设备备件产品的销售,完成销售任务。
职责描述
负责所在区域的直销工作与市场渠道开拓工作,执行并完成公司产品年度销售计划;对区域内
砂石骨料客户和有色金属矿山客户分别制定相应的销售策略,并根据公司的阶段性战略目标,及时调整和达成目标;动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报;与客户保持良好沟通,实时把握客户需求;
根据公司产品、价格及市场策略,独立处置报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中,协调并监督公司各职能部门操作;根据公司市场营销战略,提升品牌价值,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大产品市场占有率;维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展预期内用户;收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见;与产品线、售后服务团队、市场部紧密合作开拓市场。
岗位要求
有两年以上机械销售相关工作经验优先;
有良好的沟通表达能力,善于观察,有独立分析思考和解决问题的能力;性格乐观开朗,能承受一定的工作压力;
适应出差,需长期base在其负责区域,无项目出差时home base;熟练操作计算机;
公司福利
五险一金 补充医疗保险 工会福利
餐饮补贴 通讯补贴 年终奖金
弹性工作 定期体检 节日福利
简历投递
简历投递邮箱:
yihuan.li@sisuper-cn.com
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(邮件主题标注投递岗位)
应聘咨询电话:0512-87668986
公司地址:苏州工业园区2.5产业园A3幢常州市武进区雪堰镇东塘巷142号
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